vendredi 19 juin 2009
C'est sympa...on va bientôt tous bosser gratos!!
Quand je te disais , y'a pas longtemps, que bientôt, faudrait payer pour bosser...crois moi, on s'en rapproche!!
Quand tu vois que British Airways demande à ses salariés d'aller bosser gratos, tu comprendras que ça m'laisse sceptique, et que ça aurait même sérieusement tendance à me faire criser!!
Si t' as pas suivi, voici l'info tombée hier: ( tu peux agrandir si t'es miraud)
La suite sur : Le Monde.
Assurer la survie de son entreprise en ayant plus rien à bouffer, j'sais pas si c'est la solution... J'ai plutôt l'impression qu'on prend les gens pour des cons!!
Des tas de salariés d'autres boites, à qui on a mis le couteau sous la gorge, ont déja accepté de bosser davantage en gardant leur salaire initial...mais là, faire du bénévolat, moi j'dis...faut pas charrier!!
C'est quand même le monde à l'envers!! T'es au chomdu...tu touches du pognon...Tu vas bosser, t'as plus un rond!!
PS: Précision , ma dernière phrase est sur le mode" humour"...J'ai jamais dit qu'être chomeur était une partie d'plaisir...(moi aussi, j'ai connu ça).
Commentaires
J'ai entendu ça aux infos hier ! Me suis fait la même remarque que toi ! Déjà qu'ils baissent les salaires des grands pontes, qu'ils commencent par ça avant !!!!
Tout cela pour annoncer des licenciements sous peu... C'est une opération intox.
Et Valentine a raison : effectivement que l'on baisse les salaires indécents !
Mais ces salaires on nous en parle peu...
Putain mais c'est ouf ça !!! Du même avis que Valentine, s'il n'y en avait pas non plus pour s'engraisser sur le dos des pauv' couillons comme nous, ça serait déjà pas mal...Parce que ça va finir qu'on va devoir bosser jusqu'à 67 ans, en n'ayant même plus droit aux arrêts maladie (ou alors tu travailleras chez toi clouée au lit) et tout ça gratuitement pour "sauver la boite"...Avenir on ne peut plus charmant !
J’ai vu ça aux infos, les personnes interviewées n’osaient même pas répondre. Forcement ils étaient dégoutés. Quand en plus ils précisaient qu’auparavant la compagnie faisait d’énormes bénéfices.
J’ai oublié de préciser que le PDG allait bosser gratuitement au mois de Juillet.
Mais à la base, il n’a pas le même salaire, c’est surement plus facile pour lui.
Terrible...
... Légalement, je ne sais pas ce que ça vaut... mais je suis persuadé qu'il existe un article du code du travail qui définit la notion de salaire, de rétribution obligatoire pour toute tâche, un truc du style "en vertue des paragraphes 6.1 et 6.2, alinéas 3, tout contrat de travail non rétribué ou avec un salaire à la con qui ne permet pas de survivre décemment, de nourrir et d'élever correctement sa famille est absolument contraire à la morale et aux droits de l'homme"... de même, on pourrait écrire "toute rétribution fortement en décalage, voire carrément indécente par rapport à la moyenne des rémunérations de l'entreprise, doit être tout simplement soumise à l'approbation de l'ensemble des salarié par un vote à la majorité absolue... et puis d'abord, les stock options, et ben c'est interdit, et les parachutes dorés, on les enlève aussi... non mais !!!"
Dans le même genre, nos amis de chez bibendum étaient pas mal non plus :
1er jour : il se pourrait que chez Mikelin, il y ait un plan social avec 1200 suppressions d'emploi - réponse de la direction : Nan c'est pas vrai !!!
2e jour : plan social chez mikelin, 1093 emploi supprimés (ben quoi, on a pas menti, c'est 1093, pas 1200) et une usine fermée (par contre on en ouvre une autre en Inde, pour des ouvriers payés 60€ par mois)
L'univers part en quenouille, les amis !!!
Sil.
Et pour un real-deal, les actionnaires n'ont qu'à payer ces salaires gratuits sous forme de dons ( genre d'opération pour investisseur dite "moyenne à la baisse" ) pour sauver leurs outils de rapport, en toute pérénité!!!
Et pour un real-deal, les actionnaires n'ont qu'à payer ces salaires gratuits sous forme de dons ( genre d'opération pour investisseur dite "moyenne à la baisse" ) pour sauver leurs outils de rapport, en toute pérénité!!!
Entendu aussi, cela va donner des idées chez nous ça et reprises en coeur par NS
Je n'avais pas vu cette info et je trouve ça scandaleux! Toujours les mêmes qui doivent se saigner pour qu'en plus ils se retrouvent au chômage dans quelques mois. J'espère que le personnel va se révolter!!!!!!!
Révolté, as-tu voté?
On peut même imaginer un sympathisant de notre majorité proposer, sans rires, de rétablir l'esclavage, ce qui éviterait de délocaliser.
Et si tous les révoltés étaient allés voter?
J' ai aussi entendu cette nouvelle et ça m' a choqué. Pour couper la poire en 2 les salariés devraient demander que les actionnaires ne touchent rien pendant 1 mois aussi ou alors demander à être payé ce mois là plus tard mais être payé quand même.....
L'idée aurait pu être "valable" si elle garantissait la survit et une vie de salaire après le mois de bénévolat. Mais généralement quand une entrprise en est là, la fin est proche. C'est donc tout perdu.
Ouais, y'a même des gens qui bossent et qui n'arrivent ni à se loger, ni à même se nourrir correctement..
Va comprendre Charles..
Ouais mais bon .. vous etes pas charitable non plus parcque ce pôôôvre BIG BOSS de patron va laisser et refuser TOUT NET ces 72 000 euros de salaire ... son Salaire du mois de juillet .. 72 000 EUROS rien que ca ca me fait halluciner !! 72 000 EUROS PAR MOIS !!! Nââân mais c'est une vaste blague non 72 000 EUROS TOUS LES MOIS !! ... Que l'on fasse déjà un bon nettoyage de printemps a ce niveau la parcque c'est d'une indescence et je ne sais meme pas a quoi ca peut servir a force .... on se paye tout et n'importe quoi au debut mais apres ???? et qu'est ce qu'il a fait ce connard de base de plus que les autres pour meriter 72 000 EUROS/MOIS ???? Tu penses il peut oui apres faire son interessant et dire qu'il refuse son salaire .. Le mois d'apres il repart avec ces 72 000 Euros !! (scusez pour tous ces 72 000 euros mais ca me fait tomber le cul par terre mois quand je lis ca !!!)
de miss Ju...
Tu m'excuseras, j'suis un peu à la bourre pour répondre aux coms mais parfois, j'ai une vie réelle aussi!!;-)
DRINE:Mdr!! Quelle beau geste de de générosité quand même!!;-) Tu crois qu'il va aussi bouffer? comme nous, des nouilles en juillet? J'avais pas vu le montant de son salaire. Merci pour cette précision qui vaut son pesant d'or!!
EMANU: A c'rythme là, ils pourront bientôt plus s'vêtir aussi!! C'est dingue!!
JOKER: Oui ...A suivre, mais comme toi, j'ai tendance à penser que la liquidation n'est pas loin!!
MADOO: Le pire, c'est que même en acceptant, la pérennité de cet entreprise me laisse plus que sceptique, comme le souligne JOKER. Et puis, je trouve cette proposition choquante.
ALAIN: T'as raison!! ;-) Pour certains qui bossent comme des tordus et gagnent 3 cacahuètes, l'esclavage il est déja pas loin...
ISABELLA: Je ne sais pas où ça en est. Pas vu, ni lu les infos aujourd'hui, mais je vais suivre l'affaire.
ANGELITA: Oui, je ne sais pas ce qu'il en est pour le satff de BA qui bosse en France? ça leur pend au nez aussi. Et si ça leur arrive, d'autres boites suivront l'exemple. Inquiétant!!
ZENBLABLA: Tu peux me la faire en décodé? J'suis pas économiste, hein!!;-)
SIL: Moi, j'dis que c'est Toi qui devrais nous pondre les textes de loi. On 'srait à l'abri!! Pour Michelin, c'est dingue aussi!! Comment faire avaler cette pilule aux gens qui bossaient dans les usines qui ferment, les unes derrière les autres? C'est consternant...
DENIS: Comme le dit DRINE, quand tu gagnes 72000 euros par mois, à priori tu bouffes pas des nouilles du jour au lendemain...;-) Elle est trop belle l'histoire!!
CLELIA: 67 ans? Non tu déconnes!! 75 plutôt, si on y arrive, car on n'aura p'têtre plus rien à s'mettre sous la dent!! Fais des réserves...ou des conserves!! Mets moi une ou 2 boites de coté stp!!;-)
CALPURNIA: Oui, ou carrément la liquidation de la boite!! Si ils en sont à prendre de telles mesures, ça sent vraiment pas bon. A suivre... Je ne sais pas ce que ça va donner, mais je trouve ce genre de mesure inadmissible...
VAL: Ben, Drine nous explique bien que le big boss montre l'exemple. C'est beau cette générosité...;-)
La bise les zamigos!!
Bon Dimanche!! Bonne fête de la musique!! Bel été!! et une grosse pensée à mon p'tit papa qui n'est plus là, mais à qui je pense chaque jour!(Pas voulu faire une note "fête des pères". ça aurait été trop triste...)
miss Ju
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